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12月4日，上海市建筑科學(xué)研究院有限公司“遠(yuǎn)航計劃”人才培訓(xùn)在上海徐匯科技園區(qū)開班。建科院黨委書記、執(zhí)行董事楊建榮，黨委副書記、總經(jīng)理趙榮欣，黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席張蓓紅出席。建科院人力資源部相關(guān)負(fù)責(zé)人、各單位38名學(xué)員參會。

“遠(yuǎn)航計劃”是建科院人才發(fā)展“三航計劃”之一，專注于培育思想政治過硬、勇于創(chuàng)新且精于管理的復(fù)合型人才隊伍。此次培訓(xùn)載體豐富、內(nèi)容充實，包含了黨性教育、干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)、卓越團(tuán)隊管理、創(chuàng)新思維塑造、人事工作實踐以及大客戶市場拓展等方面。

楊建榮作開班動員。他強(qiáng)調(diào)，各位學(xué)員要深刻意識到自身肩負(fù)的使命與責(zé)任，真切體會到緊迫感與危機(jī)感，不斷提升自身能力，為建科院發(fā)展貢獻(xiàn)力量。一是要堅守信念根基，鑄就忠誠之魂，認(rèn)真上好“思想政治課”。需端正思想政治態(tài)度，正確理解相關(guān)決定決策，嚴(yán)守紅線與底線，維護(hù)好建科院的誠信名片，不斷提升品牌影響力。二是要秉持勤學(xué)篤行的態(tài)度，錘煉過硬本領(lǐng)，用心上好“能力提升課”。持續(xù)提升個人管理能力與學(xué)習(xí)能力，在實踐中磨練自身，在實踐中取得成效。三是要勇于擔(dān)當(dāng)重要使命，積極進(jìn)取有所作為，扎實上好“格局提升課”。要時刻以一流企業(yè)為參照標(biāo)準(zhǔn)，始終追求卓越，主動了解前沿資訊，突破信息繭房與局限，從多維度審視自身發(fā)展?fàn)顩r。

趙榮欣從外部宏觀環(huán)境和內(nèi)部創(chuàng)新環(huán)境兩方面分析了現(xiàn)階段發(fā)展形勢。他強(qiáng)調(diào)，一要胸懷大局，把握宏觀趨勢。要深入研究所處的行業(yè)的發(fā)展動態(tài)和趨勢，將建科院的發(fā)展置于大環(huán)境中去思考、去謀劃。二要勇于創(chuàng)新，引領(lǐng)變革。要敢于突破傳統(tǒng)思維和模式的束縛，整合內(nèi)部資源，形成創(chuàng)新合力。三要強(qiáng)化戰(zhàn)略思維，助力長遠(yuǎn)發(fā)展。要建立起戰(zhàn)略思維能力，始終沿著正確的方向前進(jìn)。四要注重管理效能，夯實發(fā)展根基。要深入鉆研經(jīng)營生產(chǎn)的各個維度，全方位夯實建科院發(fā)展根基。

張蓓紅表示，青年骨干們要增強(qiáng)責(zé)任意識，一是要深刻認(rèn)識到廉潔自律的重要性，做到知敬畏、存戒懼、守底線。二是要強(qiáng)化學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展的動能，三是要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，立足本崗，發(fā)揮潛能，創(chuàng)造價值，勇于在艱苦的環(huán)境中鍛煉自己，努力開創(chuàng)工作的新局面。

建科院人力資源部經(jīng)理、黨辦副主任徐曼主持開班儀式，方舟作為本次培訓(xùn)學(xué)員代表作表態(tài)發(fā)言，期待抓住機(jī)遇迎接挑戰(zhàn)。

中共上海市委黨校副教授王瑤開展了《上海改革開放的黨性品格》的開班授課。在授課過程中，其借助生動案例的展示、歷史鏡頭的回溯以及對親歷者和見證人的訪談等資料，使學(xué)員們能夠更加深入地了解在改革開放進(jìn)程里上海干部群體所彰顯出的使命意識、擔(dān)當(dāng)精神以及黨性品格。